威胁老板的员工还要吗
宁波市镇海区律师
2025-05-16
威胁老板的员工不应继续留用。依据《治安管理处罚法》等，威胁他人可受拘留或罚款，严重者涉刑。不及时处理可能导致公司氛围恶化，影响员工士气及工作效率，甚至引发更严重的安全问题。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫威胁员工不能留。操作：1. 立即报警，保留证据，如录音，交予警方；2. 通知人事部门，依据公司规定处理，如解雇；3. 若造成损失，咨询律师，准备材料，进行民事追偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理威胁老板的员工，常见方式有报警、解雇并追偿。选择时，若威胁严重，首先报警保护公司安全；若情节较轻，考虑解雇并依据合同追偿，以维护公司秩序。
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