灵活就业只交了5年社保，何时能退休？

73年女性灵活就业者，社保缴纳年限不足，需满足条件方可退休。分析：根据法律规定，女性灵活就业人员退休年龄一般为55周岁，且需累计缴纳养老保险满15年。您目前仅缴纳5年社保，未达到法定退休条件。需继续缴纳社保至满15年，或考虑补缴等方式以满足退休要求。提醒：若达到55周岁时仍未缴满15年社保，且无法补缴，则无法按时退休。此时问题较为严重，应及时咨询社保部门或法律专业人士寻求解决方案。
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具体操作：1.继续缴纳社保：按照当地社保政策规定，按月缴纳养老保险费用，直至累计满15年。2.补缴社保费用：向当地社保部门咨询补缴政策，了解补缴金额、期限及所需材料，按规定办理补缴手续。3.申请延迟退休：若达到退休年龄时社保缴纳年限仍不足，可向社保部门申请延迟退休，继续工作并缴纳社保，直至满足退休条件。但需注意，延迟退休期间可能无法享受养老金待遇。4.咨询政策调整：关注国家及地方社保政策调整，了解是否有新的政策或规定有助于解决社保缴纳年限不足的问题。如有新政策出台，及时办理相关手续以享受政策优惠。
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处理方式：法律角度上，解决此类问题的方式主要有继续缴纳社保、补缴社保费用、申请延迟退休等。选择建议：若经济条件允许，可优先考虑补缴社保费用以尽快满足退休条件；若暂时无法补缴，可继续缴纳社保至满15年；若达到退休年龄时仍未缴满，可申请延迟退休或咨询相关部门了解其他政策。